Gensidig orientering

Sagsfremstilling

På sidste møde i udvalget blev der efterspurgt en plan for hvordan helhedsmodellerne for den
attraktive og den nytænkende arbejdsplads kan udbredes i hele organisationen. Chefgruppen
og Hovedudvalget har fælles strategiseminar den 10. september 2026, hvor Cecilie Schultz
Pedersen - en af forfatterne til modellerne - faciliterer dagen, som har til formål at:
skabe et fælles sprog og forståelse af den attraktive og den nytænkende arbejdsplads
samle direktion, chefgruppe og Hovedudvalg om en fælles retning i relation til modellerne
prioritere centrale indsatsområder, og omsætte viden og drøftelser til konkrete næste
skridt
Planen for hvordan modellerne bedst udbredes i organisationen præsenteres derfor først på §
17, stk. 4-udvalgets møde den 9. november 2026.
--Formand for Socialudvalget Gitte Svendsdatter (Danmarksdemokraterne) har stillet spørgsmål
til borgmesteren om der ligger en formel aftale mellem Kalundborg, Holbæk og Odsherred
Kommune om ikke at give medarbejderne bedre løn- og arbejdsvilkår i de enkelte kommuner.
På vegne af borgmesteren har administrationen svaret Gitte Svendsdatter, at der ikke ligger en
formel aftale om dette. Kommunerne arbejder efter samme overenskomster, og kommunerne
har i følge overenskomsterne mulighed for at supplere aftalestoffet i den centrale
overenskomst med lokale aftaler. Vi bliver som kommune inspireret af de lokalaftaler, der
indgås i de andre kommuner, men ikke mere end det.

Indstilling

Det indstilles til § 17, stk. 4-udvalget at
1. Tage orienteringerne til efterretning.

Beslutning

1. Taget til efterretning.
Fraværende: Ulla Gramstrup, Vicki Darup Porsild, Nichlas Riise