Orientering. Udviklingen af Forsvaret i Varde Kommune

Sagsfremstilling

Forsvarsforliget 2024–2033 indeholder en historisk stor investeringsramme og en massiv
genopbygning af det danske forsvar. Dette gælder også for Forsvaret i Varde Kommune, som historisk
har fyldt meget, og som fremadrettet vil fylde endnu mere.
Forsvarsforliget 2024–2033 er et rammeforlig, som skal udmøntes gennem delaftaler inden for
forskellige områder. Der er på nuværende tidspunkt indgået flere rammeaftaler, som har betydning
for Forsvaret i Varde Kommune, men der udestår også rammeaftaler, som forventeligt vil få betydning
for Forsvaret i Varde Kommune. Følgende delaftaler (som er indgået) har konkret betydning for
genoprustningen af Forsvaret i Varde Kommune:

Opbygning af en tung brigade med flere enheder og mere materiel
Indførelse af ny værnepligt på 11 måneder for både mænd og kvinder
Forøgelse af antallet af værnepligtige
Genindførelse af værnepligtige sergenter og løjtnanter
Modernisering af bygninger m.v.

Konkret betyder ovenstående, at antallet af fastansatte, primært soldater, men også civilt ansatte, vil
forøges på de tre garnisoner i kommunen. Antallet af værnepligtige vil forøges over tid, og
fodaftrykket i kommunen vil vokse på grund af værnepligtens længde og overlap mellem holdene.
Produktionen af sergentelever på Hærens Sergentskole vil ligeledes forøges.
Alle tre garnisoner gennemgår for øjeblikket renoveringer af eksisterende bygningsmasse, og på hhv.
Oksbøl og Varde kaserner er der påbegyndt nybygning af indkvarteringsbygninger og garage- og
værkstedsfaciliteter.
Der udestår p.t. delaftaler (som vurderes at have betydning for Varde Kommune) inden for områderne
Hjemmeværn og Beredskab og en udmøntning af kravene i NATO-styrkemål.
På mødet deltager chefkonsulent Torben Dixen Møller.
FORVALTNINGENS

Vurdering

Forvaltningen vurderer, at genopbygningen af Forsvaret i Varde Kommune vil medføre flere faste
arbejdspladser, som potentielt også kan betyde øget bosætning. Dette arbejde ses bl.a. omfattet af
Taskforcen for by og land og som en naturlig del af arbejdet i Erhvervs- og Arbejdsmarkedsudvalget.
Forsvaret erkendte tilbage i efteråret 2025, at der i visse områder af Danmark er særlige
demografiske udfordringer, som kræver en særlig opmærksomhed. Et af disse områder er
Sydvestjylland. Varde Kommune er derfor ad flere omgange blevet bedt om at komme med forslag til
initiativer, som kan være med til at tiltrække flere til Forsvaret og ikke mindst fastholde dem i længere
tid. Kommunens initiativer er blevet vel modtaget af Forsvaret, hvilket ikke mindst skyldes, at Varde
Kommune anerkendes som en ansvarlig Garnisonskommune.
Helt grundlæggende ønsker Varde Kommune fortsat at være en stærk garnisonskommune og dermed
en kommune, som er attraktiv for Forsvaret, dets ansatte og deres familier. Dette kræver en særlig
indsats, hvor vinduet for indflydelse vurderes at være nu og i den nærmeste fremtid. Varde Kommune
har derfor indledt et samarbejde med PricewaterhouseCoopers (PwC) om et projekt under overskriften
Sydvestjyllands svar på Forsvarets genoprustning: Et sydvestjysk økosystem til at løse demografiske
udfordringer og fastholde soldater og deres familier. Konkret har Varde Kommune bedt PwC om at yde

support/assistance med at udarbejde en foranalyse, som har til formål at kvalificere og samle Varde
Kommunes eksisterende initiativer samt etablere supplerende temaer og initiativer. Foranalysen skal
munde ud i et fælles faktabaseret beslutningsoplæg, der kan danne grundlag for prioritering og fælles
indsats med Forsvaret.
Varde Kommune har p.t. identificeret følgende overordnede initiativer, som skal analyseres yderligere:

Netværk og partnerjobs
Kultur- og fritidsaktiviteter
Rekruttering
Transport og mobilitet
Boliger

Forvaltningen forventer at kunne forelægge foranalysens resultater for Erhvervs- og
Arbejdsmarkedsudvalget i løbet af november måned 2026.
KONSEKVENS I FORHOLD TIL VORES VISION, BYRÅDSGRUNDLAGET OG POLITIKKER
Projektet og de identificerede initiativer vurderes at tale ind i Kommunens ønske om (fortsat) at være
Danmarks Garnisonskommune og vil tillige passe ind i Vækststrategi 2035, hvor Forsvaret er
identificeret som et af fem vækstspor.
Projektet taler også ind i Konstitueringsgrundlaget for Varde Kommune 2026–2030, hvor det
beskrives, at de historiske forsvarsinvesteringer skal omsættes til arbejdspladser, uddannelsestilbud
og bosætning.

Økonomi

Samarbejdet med PwC er finansieret af direktionens ad hoc-pulje. Udgiftsniveauet forventes at blive
ca. 400.000 kr. Der er budgetmæssig dækning.
Økonomiafdelingen har ikke yderligere bemærkninger.
HØRING
Ingen
ANBEFALING
Forvaltningen anbefaler,
at orienteringen tages til efterretning,
at udvalget sender sagen videre til orientering i Plan- og Udviklingsudvalget, Teknik- og Miljøudvalget,
Børn- og Familieudvalget samt Kultur- og Sundhedsudvalget

Beslutning

Orienteringen blev taget til efterretning.
Fraværende

Tidligere beslutninger
Erhvervs- og Arbejdsmarkedsudvalget
Orienteringen blev taget til efterretning.
Sagen sendes videre til orientering i Plan og Udviklingsudvalget, Teknik- og Miljøudvalget, Børn- og
Familieudvalget samt Kultur- og Sundhedsudvalget.
Fraværende
Julie Gottschalk.

Kultur- og Sundhedsudvalget
Beslutning foreligger ikke endnu.